🏢 Audit TPE · 1490€ TTC · 10 jours ouvrés

Un audit pour structurer votre TPE, sous 10 jours.

En 10 jours, vos outils équipe (CRM, ERP, suite collaborative, Notion, Slack...) et vos processus inter-rôles sont passés au crible. Interviews 3 à 5 collaborateurs, cartographie qui-fait-quoi, plan d'action chiffré. Pour dirigeants de TPE 2 à 9 salariés, tous secteurs sauf agences avec équipe tech interne.

Prix1490€ TTC
Durée10 jours ouvrés
FormatVisio + PDF
Paiement50% / 50%
Premier échange gratuit · Prix fixe transparent · Livré sous 10 jours ouvrés · Plan d'action chiffré
Vous vous reconnaissez ?

Le quotidien d'un dirigeant de TPE qui court après le temps.

  • Chaque collaborateur a ses propres outils et fichiers, rien n'est centralisé.
  • Les mêmes informations sont ressaisies d'un service à l'autre, avec des erreurs.
  • Vous faites encore une bonne partie du back-office vous-même, faute de temps pour structurer.
  • Vous voulez outiller votre équipe avec l'IA, mais sans imposer un changement mal vécu.

L'Audit TPE cartographie votre activité au niveau équipe sous 10 jours, interviews comprises, et vous dit où sont les vrais goulots, et ce qui peut s'automatiser sans casser la coordination qui fait tourner la boîte.

01 · Spécificités TPE

Trois éléments en plus de l'Audit Indépendant.

L'Audit TPE inclut tout ce qui se trouve dans l'Audit Indépendant 590€, et ajoute trois éléments spécifiques au contexte équipe.

👥

Interviews 3 à 5 collaborateurs

Sessions de 45 minutes en visio avec vos collaborateurs clés. Ce sont eux qui connaissent les vrais irritants quotidiens, souvent invisibles depuis la direction.

🗺️

Cartographie inter-rôles

Schéma précis de qui fait quoi, où se trouvent les goulots, les doubles saisies, les passe-passe inutiles entre collaborateurs.

🔧

Analyse stack outils équipe

Cohérence et connexion entre vos outils (CRM, ERP, suite collaborative, fichiers partagés). Identification des doublons d'abonnement et des intégrations manquantes.

📋

Plan d'action 30 / 90 / 365 jours

Hiérarchisation des chantiers selon ce qui peut être fait seul, ce qui demande de l'aide, ce qui demande du dev custom, avec ordre de prix pour chaque.

02 · Déroulé

Du cadrage à la restitution, en 3 temps.

Livrable sous 10 jours ouvrés. Le délai démarre au paiement de l'acompte et à la confirmation du créneau de cadrage.

Bloc 1

Cadrage

Call de cadrage de 90 min avec le dirigeant, puis interviews de 3 à 5 collaborateurs (45 min chacun, en visio) pour capter le quotidien réel et les irritants terrain. Un questionnaire détaillé complète le recueil.

Bloc 2

Analyse

En autonomie de mon côté : plongée dans la stack outils équipe, cartographie inter-rôles (qui fait quoi), analyse des doubles saisies et des zones critiques, puis rédaction de la cartographie et de la grille d'analyse.

Bloc 3

Restitution

Session d'1h en visio avec le dirigeant (et l'équipe si vous le souhaitez) : présentation du plan d'action chiffré sur 30 / 90 / 365 jours, priorisation des chantiers. Livrable PDF + page Notion partagée consultable à vie.

03 · Livrable

Une grille d'analyse, quatre verdicts par zone.

Chaque zone analysée de votre TPE reçoit l'un des quatre verdicts ci-dessous. Aucune zone n'est automatisée par défaut. La grille protège ce qui fait votre valeur.

À simplifier

Souvent, pas besoin d'outil. Un meilleur process, une règle claire, une réorganisation des rôles. Quick wins.

À outiller

Un outil léger, peu coûteux, qui résout proprement la zone sans dégrader la qualité de votre service.

À automatiser

Automatisation ou dev custom (n8n, scripts, intégrations CRM). Seulement quand la fréquence et le volume le justifient.

À ne pas toucher

Ce qui fait la valeur de votre entreprise. Ce qui doit rester humain, relationnel, artisanal.

04 · Méthode

Cartographier d'abord, agir ensuite.

L'audit identifie d'abord ce qui mérite d'être traité, et ce qui doit rester humain. Chaque zone analysée reçoit l'un des quatre verdicts pour que les chantiers retenus renforcent votre activité au lieu de la standardiser.

« Une TPE qui fonctionne tient sur la finesse de la coordination et la qualité du service. Le rôle de l'audit est de vous dire où gagner du temps sans perdre ce qui fait votre différence sur le marché. »

05 · Stack analysée

Tous vos outils équipe, passés au crible.

L'audit examine votre stack au niveau équipe pour identifier doublons inter-rôles, oublis de synchronisation et opportunités d'orchestration. Aucun outil n'est imposé : on travaille sur la vôtre.

CRM & ventes

HubSpot, Pipedrive, Brevo, Notion CRM, Sales Navigator, Lemlist, Lemwarm

Productivité & équipe

Notion, Slack, Linear, ClickUp, Asana, Trello, Microsoft 365

Email & calendrier

Gmail, Outlook, Calendly, Cal.com, Lemcal

Compta & paiement

Stripe, Pennylane, QuickBooks, Pappers, Sellsy

Automatisation

n8n, Make, Zapier, scripts Python custom, GitHub Actions

IA & LLM

ChatGPT, Claude, Mistral, OpenAI API, Anthropic API, Cursor, Claude Code

07 · FAQ

Les questions les plus posées.

Qu'est-ce qui est inclus dans l'Audit TPE à 1490€ ?
Un call de cadrage de 90 minutes avec le dirigeant, des interviews de 3 à 5 collaborateurs (45 minutes chacun), une cartographie inter-rôles (qui fait quoi), une analyse de la stack outils équipe (CRM, ERP, suite collaborative), l'identification de 3 à 5 chantiers à attaquer en priorité, un plan d'action chiffré sur 30, 90 et 365 jours, un livrable PDF + page Notion partagée, et une session restitution d'une heure en visio. Tout livré sous 10 jours ouvrés.
Quelle différence avec l'Audit Indépendant à 590€ ?
L'Audit TPE inclut tout ce qui se trouve dans l'Audit Indépendant, plus trois éléments spécifiques aux équipes : interviews de 3 à 5 collaborateurs (pour capter les irritants terrain souvent invisibles depuis la direction), cartographie inter-rôles (qui fait quoi, où sont les goulots et les doubles saisies), analyse de la stack outils équipe (cohérence et connexion entre CRM, ERP, suite collaborative). La durée passe de 7 à 10 jours.
Mes collaborateurs doivent-ils être interviewés en présentiel ?
Non. Les interviews se font en visio (45 minutes par collaborateur), ce qui réduit le temps mobilisé et permet une planification souple sur 2 à 3 jours. Si vous préférez un déplacement à Martigues, Marseille, Aix ou environs, c'est possible sans surcoût. Pour les autres zones, le déplacement est à charge du client.
L'audit est-il adapté à mon entreprise ?
L'Audit TPE cible les TPE de 2 à 9 salariés, tous secteurs confondus (services, e-commerce, conseil, formation, artisanat structuré). Il n'est pas adapté aux agences avec équipe interne tech qui développent déjà leurs propres outils, aux entreprises de plus de 10 salariés (audit ETI sur devis dans ce cas), ni aux startups en levée de fonds qui ont besoin d'un autre type d'accompagnement.
Comment se déroule le paiement ?
50% à la signature pour confirmer le créneau et déclencher l'envoi du questionnaire, et 50% à la remise du livrable. Paiement par virement bancaire. Pas de TVA (auto-entrepreneur). Possibilité de facture entreprise avec mention SIRET.
Mes données restent-elles confidentielles ?
Oui. Les documents, interviews et conversations sont traités en RGPD strict. NDA possible avant le premier call sur simple demande. Aucun élément de votre activité ne sort de la mission, aucun n'est utilisé pour autre chose qu'une référence anonymisée éventuelle. Les enregistrements des interviews collaborateurs ne sont conservés que le temps de la mission, puis supprimés.

Prêt à structurer votre TPE ?

Premier échange gratuit pour vérifier que l'audit est adapté à votre situation. Sans engagement, sans pitch.